近日，材料与化学学院召开教学工作专题会议，重点部署矿物加工工程新专业建设、专题探讨聘期考核与岗位聘用中教学工作相关问题两项核心工作。学院全体党政班子成员、各系（中心）负责人、专业负责人、教学秘书等参加会议，会议由教学副院长靳洪允主持。会议立足提质育人、服务教师发展的核心目标，梳理教学工作重点难点，明确阶段性工作举措，全力推动学院教学管理提质增效、保障教师职业发展。
会议针对矿物加工工程新专业建设开展专项研讨，结合行业发展趋势、产业人才需求及学院办学特色，围绕新专业人才培养定位与发展方向，以及课程体系架构、首批重点建设课程及师资配套等重点工作深入交流、凝聚共识，会议进一步明晰新专业建设思路与发展方向，明确阶段性建设任务，为夯实专业建设基础、提升整体办学质量提供了清晰指引。
会议专题探讨教师聘期考核、岗位聘用中的教学工作难点问题。经会议充分讨论，决定启动现行人才培养方案修订工作。本次修订将重点固化课程属性、统一认定标准、规范学时管理，以制度化方式明确教学工作量认定依据，消除考核认定不确定性。
会议要求10月底前完成两系培养方案修订初稿并组织内部研讨，11月份提交学校备案；通过完善制度机制长效化解教学考核衔接难题，会议还统筹部署多项本科教学工作，持续规范教学管理，稳步提升育人质量。
